(vigenza contrattuale 1-01-2025/ 31-12-2028)
Sfera di applicazione del ccnl
Il presente C.C.N.L. disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro tra le Imprese esercenti l’attività funebre - che ricomprende il disbrigo delle pratiche amministrative, la vendita di articoli funebri e il trasporto funebre, in occasione di un decesso - e tutto il personale dipendente d’ambo i sessi.
Il presente C.C.N.L., sottoscritto dalla Associazione Imprenditoriale Feniof e dalle Organizzazioni Sindacali dei lavoratori Filt Cgil, Fit Cisl e Uiltrasporti, è un complesso unitario e inscindibile e costituisce in ogni sua norma e nel suo insieme un trattamento minimo e inderogabile per i lavoratori delle imprese di cui al comma 1 del presente articolo e costituisce condizione necessaria per il godimento dei benefici normativi e contributivi previsti dalle vigenti normative regionali, nazionali e comunitarie nonché per l’accesso alla formazione continua erogata dai fondi interprofessionali.
Il trattamento economico e normativo derivante dal presente Contratto sostituisce ed assorbe fino a concorrenza quelli precedentemente in vigore, per i singoli istituti in esso espressamente trattati.
Minimi retributivi CCNL 20.05.2025
I minimi tabellari mensili, in vigore al 31 dicembre [2020] 2024, sono aumentati dei seguenti importi e secondo le seguenti scadenze, con riferimento al parametro 113 del 4° livello:
- Euro 30 mensili 1.8.2025
- Euro 50 mensili 1.8.2026
- Euro 50 mensili 1.9.2027
- Euro 70 mensili 1.10.2028
Gli aumenti retributivi e i minimi tabellari degli altri livelli sono individuati di conseguenza con riferimento al parametro 113 del 4° livello. L’individuazione della paga oraria giornaliera avviene attraverso il divisore 173.
I parametri, sono i seguenti:
|
1° |
174 |
|
2° |
146 |
|
3° |
126 |
|
4° Super |
120 |
|
4° |
113 |
|
5° |
100 |
|
Liv. |
Decorrenza |
Totale |
|||||
|
1.8.2025 |
1.8.2026 |
1.9.2027 |
1.10.2028 |
||||
|
1 |
46,18 |
76,97 |
76,97 |
107,76 |
307,88 |
||
|
2 |
38,75 |
64,58 |
64,58 |
90,41 |
258,32 |
||
|
3 |
33,44 |
55,73 |
55,73 |
78,02 |
222,92 |
||
|
4s |
31,86 |
53,10 |
53,10 |
74,33 |
212,39 |
||
|
4 |
30,00 |
50,00 |
50,00 |
70,00 |
200,00 |
||
|
5 |
26,55 |
44,25 |
44,25 |
61,95 |
177 |
||
|
Liv. |
Contingenza |
E.D.R. |
|||||
|
1 |
528,43 |
10,33 |
|||||
|
2 |
522,19 |
10,33 |
|||||
|
3 |
517,82 |
10,33 |
|||||
|
4S |
515,60 |
10,33 |
|||||
|
4 |
515,55 |
10,33 |
|||||
|
5 |
512,80 |
10,33 |
|||||