Disposizioni per il riordino della normativa in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro, in attuazione della legge 10 dicembre 2014, n. 183.

Art. 21
Causali di intervento
1. L'intervento straordinario di integrazione salariale puo` essere richiesto quando la sospensione o la riduzione dell'attivita` lavorativa sia determinata da una delle seguenti causali:
a) riorganizzazione aziendale;
b) crisi aziendale, ad esclusione, a decorrere dal 1 gennaio 2016, dei casi di cessazione dell'attivita` produttiva dell'azienda o di un ramo di essa;
c) contratto di solidarieta`.
2. Il programma di riorganizzazione aziendale di cui al comma 1, lettera a), deve…